Wie sehr fühlen sich die Teammitglieder durch Anerkennung motiviert?

Wie gut ist der Informationsfluss im Team, damit jedes Teammitglied seine Arbeit erfolgreich erledigen kann?

Wie gut werden im Team die Teamregeln umgesetzt?

Wie hoch ist das gegenseitige Vertrauen im Team?

Wie konstruktiv wird in Ihrem Team Kritik geübt?

Wie sehr geben sich Ihre Teammitglieder gegenseitig Unterstützung?

Wie sehr stehen alle Teammitglieder hinter den Teamzielen?

Wie sehr versuchen die Teammitglieder ihre Kunden zu begeistern?

Wie sehr fühlen sich die Teammitglieder durch Sie als Ihre Führungskraft unterstützt?

Wie gut ergänzen sich die Mitarbeiter im Team gegenseitig in ihren fachlichen Kompetenzen?

Wie sehr arbeitet das Team an zukunftsorientierten Verbesserungen?

Wie effizient erreicht das Team die Ergebnisse?